/ domingo 4 de noviembre de 2018

Gobierno se debe fortalecer para contrarrestar evasión de impuestos

El problema es que al no estar prohibido, los abogados cuando entran en estas peleas dicen: 'lo que no está prohibido, está permitido'

Tijuana.- La mala práctica de evadir impuestos por parte de las empresas es una realidad en el país, al grado que cada vez más negocios recurren en esta práctica, para contrarrestar dicho delito se deben mejorar las leyes que regulan la forma de pago a los trabajadores, ya que es a través de esta manera que se suele evadir impuestos.

Lo anterior lo platicó en entrevista, Héctor Márquez, director de Relaciones Institucionales, ManpowerGroup México y Centroamérica.



"Al gobierno hacerle ver que eso está ocurriendo y que tiene que número uno, poner en las leyes y reglamentos que quede prohibido registrar a los trabajadores con un sueldo que no es el real, que quede prohibido registrarlos bajo un género como honorarios que no sea el real". "



El problema es que al no estar prohibido, los abogados cuando entran en estas peleas dicen: 'lo que no está prohibido, está permitido'; entonces esto es una mala práctica que nos está llevando a que en el país somos 20 millones de trabajadores en la formalidad, pero 30 en la informalidad, entonces, la única forma de ir haciendo realmente las cosas bien, es que dejemos de tener malas prácticas, pero muchas se van acabar sólo si la ley lo establece", apuntó.

Tijuana.- La mala práctica de evadir impuestos por parte de las empresas es una realidad en el país, al grado que cada vez más negocios recurren en esta práctica, para contrarrestar dicho delito se deben mejorar las leyes que regulan la forma de pago a los trabajadores, ya que es a través de esta manera que se suele evadir impuestos.

Lo anterior lo platicó en entrevista, Héctor Márquez, director de Relaciones Institucionales, ManpowerGroup México y Centroamérica.



"Al gobierno hacerle ver que eso está ocurriendo y que tiene que número uno, poner en las leyes y reglamentos que quede prohibido registrar a los trabajadores con un sueldo que no es el real, que quede prohibido registrarlos bajo un género como honorarios que no sea el real". "



El problema es que al no estar prohibido, los abogados cuando entran en estas peleas dicen: 'lo que no está prohibido, está permitido'; entonces esto es una mala práctica que nos está llevando a que en el país somos 20 millones de trabajadores en la formalidad, pero 30 en la informalidad, entonces, la única forma de ir haciendo realmente las cosas bien, es que dejemos de tener malas prácticas, pero muchas se van acabar sólo si la ley lo establece", apuntó.

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